KHOA XÃ HỘI HỌC VÀ PHÁT TRIỂN BỀN VỮNG

1. Thông tin liên hệ

Địa chỉ: Phòng 405, Tòa nhà Hiệu bộ, Trường Đại học Công đoàn

Số điện thoại: 0243.5330219

Email: k.xahoihoc@dhcd.edu.vn

Facebook: https://www.facebook.com/XHHDHCD/

2. Giới thiệu

2.1. Mô tả tổng quan về Khoa

Ngày 16/6/1997, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ra Quyết định thành lập Khoa Xã hội học. Ngày 29/4/1998 Bộ GD-ĐT ra Quyết định cho phép Trường Đại học Công đoàn đào tạo cử nhân Xã hội học.

Từ năm 1998 đến nay Khoa đã và đang đào tạo được 25 khóa sinh viên cử nhân,  16 khóa cao học, với hơn 3000 cựu học viên, cựu sinh viên, học viên, sinh viên. Hiện nay, các cựu sinh viên đã và đang làm việc trong trong các tổ chức, cơ quan thuộc hệ thống chính trị từ Trung ương đến địa phương; các tổ chức kinh tế, xã hội; các trường Cao đẳng và Đại học; các trung tâm, Viện, tổ chức phi chính phủ trong và ngoài nước; Liên đoàn Lao động các tỉnh thành phố trên cả nước…

Ngày 25 tháng 12 năm 2025, Hội đồng trường Đại học Công đoàn đã ban hành Nghị quyết Về việc tổ chức lại Khoa Xã hội học thành Khoa Xã hội học và Phát triển bền vững, thể hiện tầm nhìn dài hạn và khát vọng đổi mới của tập thể khoa trong bối cảnh xã hội không ngừng biến chuyển.

2.2. Đội ngũ giảng viên

Trưởng khoa

TS. Nguyễn Mạnh Thắng

thangnm@dhcd.edu.vn

http://www.dhcd.edu.vn/userfiles/Description/image/2022_ANH_PHONG_BAN_BO_PHAN/PHONG_KHOA_HOC/ANH_34/Nguyen_Manh_Thang.jpeg

Phó trưởng khoa

PGS.TS Hoàng Thị Nga

ngaht@dhcd.edu.vn

http://www.dhcd.edu.vn/userfiles/Description/image/XHH/nga%20xhh.jpg

Giảng viên chính

TS. Phạm Thị Kim Xuyến

xuyenptk@dhcd.edu.vn

 

 

Giảng viên cao cấp

PGS.TS Nguyễn Đức Hữu

huund@dhcd.edu.vn  

Giảng viên

TS. Vũ Thị Bích Ngọc

ngocvtb@dhcd.edu.vn

Giảng viên

TS. Cù Thị Thanh Thúy

thuyctt@dhcd.edu.vn

Giảng viên

Ths. Nguyễn Thị Minh Thúy

Giảng viên

Ths. Nguyễn Chu Du

dunc@dhcd.edu.vn

Giảng viên

Ths. Nguyễn Ngọc Diệu Linh

linhnnd@dhcd.edu.vn

Giảng viên

Ths. Vũ Yến Hà

havy@dhcd.edu.vn

Giáo vụ

Ths. Trần Quang Khải

 khaitq@dhcd.edu.vn

 

4. Chức năng, nhiệm vụ (quy định theo Quyết định số 657/QĐ - ĐHCĐ ngày 03 tháng 4 năm 2025 của Hiệu trưởng trường Đại học Công đoàn).

4.1. Chức năng

Quản lý chuyên môn về đào tạo, khoa học và công nghệ của ngành, chuyên ngành đào tạo; quản lý toàn diện người học các ngành, chuyên ngành đào tạo được Hiệu trưởng giao.

4.2. Nhiệm vụ

a) Tổ chức thực hiện kế hoạch giảng dạy chung của Trường; chịu trách nhiệm về nội dung, chất lượng, tiến độ giảng dạy của các học phần được phân công trong chương trình đào tạo; xây dựng, cập nhật và điều chỉnh đề cương chi tiết các học phần được phân công trong chương trình đào tạo theo kế hoạch của Trường; biên soạn tài liệu học tập theo phân công của Hiệu trưởng; nghiên cứu cải tiến phương pháp giảng dạy, kiểm tra, đánh giá, tổ chức các hoạt động học thuật (dự giờ, bình giảng...);

b) Xây dựng đề thi hoặc bộ đề thi các học phần; thực hiện chấm kiểm tra, chấm thi kết thúc học phần; quản lý điểm kiểm tra các học phần trong chương trình đào tạo do Khoa phụ trách;

c) Xây dựng kế hoạch và triển khai công tác nghiên cứu khoa học, phát triển công nghệ; thực hiện các dịch vụ khoa học và công nghệ phù hợp với chuyên môn khi được Trường giao;

d) Tổ chức, hướng dẫn người học nghiên cứu khoa học, viết khóa luận đồ án, đề án, luận án, báo cáo thực hành, thực tập, báo cáo tốt nghiệp ngắn hạn và bảo vệ khóa luận/đồ án, đề án, luận án tốt nghiệp cho các khóa, lớp thuộc Khoa phụ trách theo quy định; tổ chức cho người học đi thực tế, thực hành, hướng dẫn viết báo cáo/đề án thực tập;

đ) Thúc đẩy hợp tác trong nước và quốc tế trong hoạt động đào tạo và nghiên cứu khoa học thuộc chuyên môn do Khoa đảm nhiệm;

e) Quản lý người học của Khoa; phối hợp với các đơn vị liên quan thực hiện công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, đạo đức, lối sống cho sinh viên; thực hiện công tác cố vấn học tập; chủ trì lựa chọn Ban cán sự lớp và phối hợp với phòng Giáo dục chính trị và Công tác sinh viên trình Hiệu trưởng ban hành quyết định công nhận Ban cán sự lớp hằng năm (nếu có); phối hợp với các tổ chức đoàn thể trong các lớp, theo dõi, giúp đỡ Ban cán sự lớp và các tổ chức đoàn thể của lớp hoạt động tốt, nhằm quản lý quá trình học tập và rèn luyện của sinh viên. Nhận xét kết quả học tập, thực tập, rèn luyện của sinh viên; định kỳ phối hợp với các phòng chức năng đề nghị Hiệu trưởng: đánh giá phân loại rèn luyện sinh viên; xét thi đua, khen thưởng, kỷ luật, thực hiện chế độ chính sách theo quy định đối với sinh viên thuộc Khoa quản lý; phối hợp rà soát điều kiện tốt nghiệp cho người học;

g) Xây dựng, thực hiện kế hoạch quản lý, đánh giá, đào tạo, bồi dưỡng và phát triển đội ngũ viên chức của Khoa;

h) Tham gia công tác tuyển sinh và các hoạt động khác của Trường;

i) Quản lý cơ sở vật chất, trang thiết bị của Khoa;

k) Tham gia tư vấn chuyên môn về lĩnh vực Khoa phụ trách;

l) Thực hiện nhiệm vụ khác do Hiệu trưởng giao.

5. Đào tạo:

5.1 Chương trình đào tạo

Trình độ

Mã ngành

Đối tượng tuyển sinh

Thời gian đào tạo

Bằng tốt nghiệp

Đại học

7310301

Đã tốt nghiệp THPT và tương đương

4 năm

Cử nhân

Thạc sĩ

8310301

Cử nhân Xã hội học và các ngành phù hợp

2 năm

Thạc sĩ

Tiến sĩ

9310301

Thạc sĩ Xã hội học và các ngành phù hợp

3-4 năm

Tiến sĩ

5.2. Mục tiêu đào tạo

 Mục tiêu chung

Đào tạo cử nhân Xã hội học có phẩm chất chính trị, đạo đức nghề nghiệp, kiến thức chuyên môn vững chắc, năng lực nghiên cứu, phân tích và đánh giá các vấn đề xã hội; có khả năng thiết kế khảo sát, thu thập và xử lý dữ liệu xã hội, phân tích chính sách xã hội, truyền thông xã hội, phát triển cộng đồng, hỗ trợ quản trị tổ chức, quan hệ lao động và hoạt động công đoàn; đồng thời thích ứng với chuyển đổi số, hội nhập quốc tế, phát triển bền vững và đặc thù lao động - công đoàn - xã hội của Trường Đại học Công đoàn.

 Mục tiêu cụ thể

- Trang bị cho người học kiến thức nền tảng về kinh tế, chính trị, pháp luật, văn hóa, xã hội, phương pháp nghiên cứu, thống kê, dữ liệu, chuyển đổi số và quan hệ lao động để hiểu đúng cấu trúc, vận hành và biến đổi của đời sống xã hội hiện đại.

- Hình thành năng lực vận dụng và phân tích các lĩnh vực cốt lõi của xã hội học như lý thuyết xã hội học, xã hội học gia đình, giới, đô thị, nông thôn, lao động, tổ chức, truyền thông, giáo dục, y tế, chính sách xã hội và phát triển cộng đồng.

- Phát triển năng lực thiết kế nghiên cứu, khảo sát xã hội, thu thập dữ liệu, phỏng vấn, quan sát, xử lý thống kê, phân tích định tính - định lượng, viết báo cáo khoa học và đề xuất giải pháp cho các vấn đề xã hội.

- Rèn luyện kỹ năng giao tiếp, truyền thông số, đàm phán, quản trị xung đột, làm việc nhóm, tổ chức hoạt động cộng đồng, tư vấn xã hội và sử dụng tiếng Anh chuyên ngành trong môi trường xã hội đa dạng và hội nhập.

- Hình thành đạo đức nghề nghiệp, trách nhiệm xã hội, tinh thần nhân văn, năng lực học tập suốt đời và khả năng thích ứng với biến đổi xã hội, chuyển đổi số, thị trường lao động, chính sách xã hội và yêu cầu phát triển bền vững.

6. Vị trí việc làm sau khi tốt nghiệp

Sinh viên và học viên tốt nghiệp ngành Xã hội học và Phát triển bền vững có đủ khả năng, năng lực, kinh nghiệm làm ở một số vị trí sau:

Chuyên viên nghiên cứu và phân tích xã hội; khảo sát và phân tích dữ liệu xã hội; đánh giá chương trình, chính sách và tác động xã hội tại viện nghiên cứu, cơ quan nhà nước, doanh nghiệp, tổ chức xã hội, tổ chức công đoàn và dự án phát triển.

Chuyên viên chính sách xã hội, an sinh xã hội, dân số, lao động, việc làm, gia đình, giới, cộng đồng và phát triển bền vững tại cơ quan quản lý nhà nước, xã/phường, MTTQ, các tổ chức chính trị - xã hội các cấp và tổ chức Hội quần chúng…

Chuyên viên xã hội học lao động, quan hệ lao động, văn hóa tổ chức, truyền thông nội bộ, khảo sát và phân tích người lao động, hỗ trợ hoạt động công đoàn và quản trị nhân sự trong doanh nghiệp và tổ chức.

Chuyên viên truyền thông xã hội, phân tích truyền thông số, nghiên cứu dư luận xã hội, nghiên cứu thị trường và truyền thông thay đổi hành vi tại doanh nghiệp, tổ chức xã hội và cơ quan truyền thông.

Chuyên viên phát triển cộng đồng, điều phối dự án xã hội, hỗ trợ nhóm yếu thế, đánh giá nhu cầu cộng đồng và huy động nguồn lực xã hội tại tổ chức xã hội, tổ chức phát triển và cộng đồng địa phương.

Nghiên cứu viên, trợ lý nghiên cứu, trợ giảng, cán bộ hỗ trợ đào tạo và cán bộ dự án trong lĩnh vực xã hội học, công tác xã hội, chính sách xã hội, lao động – công đoàn, truyền thông xã hội và phát triển cộng đồng.

Người học có khả năng tiếp tục học tập ở trình độ thạc sĩ, tiến sĩ hoặc tham gia các chương trình bồi dưỡng, chứng chỉ nghề nghiệp trong lĩnh vực xã hội học, chính sách xã hội, nghiên cứu xã hội, dữ liệu xã hội, công tác xã hội và phát triển cộng đồng...

7. Định hướng phát triển:

Đến năm 2045, Khoa Xã hội học và Phát triển bền vững sẽ trở thành đơn vị tiêu biểu trong nghiên cứu khoa học và đào tạo nguồn nhân lực xã hội học ngang tầm với các đơn vị có nghiên cứu và đào tạo về xã hội học, góp phần phục vụ đắc lực sự nghiệp công nghiệp hóa và hiện đại hóa đất nước.

8. Một số hình ảnh về hoạt động của khoa.